勞動合同爭議解決的辦法有哪些?

1、向當(dāng)?shù)氐膭趧颖O(jiān)察行政部門投訴;

2、向當(dāng)?shù)氐闹俨梦暾垊趧又俨?

3、直接向法院起訴;

勞動合同糾紛起訴或者申請仲裁的應(yīng)當(dāng)要準(zhǔn)備好相關(guān)證據(jù)。

勞動合同爭議可以直接起訴嗎?

“勞動爭議不可以直接起訴。發(fā)生勞動爭議如果不是工資支付問題的，是不能直接向法院提起訴訟的，而是應(yīng)該先申請勞動仲裁，對仲裁不服才能起訴。我國在處理勞動爭議時，實行協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟的處理機制，而且勞動爭議仲裁具有強制性，勞動爭議仲裁程序是訴訟的必經(jīng)程序。”

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　　 原標(biāo)題：勞動合同爭議解決的辦法有哪些？勞動合同爭議可以直接起訴嗎？